(조세금융신문=이유리나 기자) 직장인이 자기개발을 하는 가장 큰 이유는 자신만 정체돼 있다는 불안감 때문으로 나타났다.9일 커리어가 직장인 715명을 대상으로 ‘직장인의 자기개발’에 대한 설문조사를 진행한 결과, 응답자의 30.8%가 ‘나만 정체돼 있다는 불안감을 해소하기 위해 자기개발을 한다’고 답했다.
이어 ‘자기 만족을 위해(18.3%)’, ‘은퇴 및 경력 단절 이후의 삶을 준비하기 위해(16.9%)’, ‘이직/전직을 위해(14.4%)’, ‘수입을 늘리기 위해(7.6%)’, ‘승진을 위해(6.9%)’, ‘인적 네트워크를 넓히기 위해(4.6%)’ 순이었다. 기타 의견으로는 ‘삶에 도움이 되기 위해’, ‘전부 다’ 등이 있었다.
‘직장인의 자기개발이 필요하다고 생각하나’라는 질문에 대다수의 직장인이 ‘그렇다(98.5%)’고 답했다. ‘현재 노력 중인 자기개발 분야는 무엇인가’에 대해 ‘업무 관련 자격증 취득’이 18.8%로 가장 많았다.
다음으로 ‘운동’이 17.1%를 차지했으며 ‘영어 회화(9.6%)’, ‘취미활동(9.1%)’, ‘업무 외 자격증 취득(8.7%)’, ‘제2외국어(8.6%)’ 등이 뒤를 이었다.
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